kintanbunga's blog

  MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA “ Hubungan Serikat Karyawan Manajemen ” MINGGU 13   Dosen Matakuliah : Bagus Nurcahyo     Disusun Oleh   : Kintan Bunga Larasati (23217228)       4EB08 Ekonomi/Akuntansi Universitas Gunadarma 2017/2018   Rangkuman Hubungan Serikat Karyawan Manajemen   A. Landasan Pertimbangan Pembentukan Serikat Karyawan Berikut dasar hukum yang menjamin seseorang dapat aktif berserikat ataupun membentuk serikat pekerja tanpa perasaan takut atau dibatasi oleh pihak manajemen atau pihak-pihak lain: 1.       UUD 1945 Pasal 28 tentang kebebasan berorganisasi 2.       Konvensi ILO No. 87 tentang kebebasan berserikat 3.       UU No. 21 tahun 2000 tentang Serikat Pekerja 4.       Pasal 104 ayat (1) UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan 5.      ...

  MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA “ Kepuasan Kerja ” Minggu 12   Dosen Matakuliah : Bagus Nurcahyo    Disusun Oleh : Kintan Bunga Larasati (23217228)    4EB08 Ekonomi/Akuntansi Universitas Gunadarma     Rangkuman Manajemen Sumber Daya Manusia Kepuasan Kerja     1.             Apa itu Kepuasan Kerja ? Kepuasan kerja adalah tingkat kesenangan yang dirasakan seseorang atas peranan atau pekerjaannya dalam organisasi. Tingkat rasa puas individu bahwa mereka mendapat imbalan yang setimpal dari bermacam-macam aspek situasi pekerjaan dari organisasi tempat mereka bekerja. Jadi kepuasan kerja menyangkut psikologis individu didalam organisasi, yang diakibatkan oleh keadaan yang ia rasakan dari lingkungannya. T. Hani Handoko (2000: 193-194) mengemukakan bahwa kepuasan kerja (Job Satisfaction) adalah keadaan emosional yang menyenangkan atau tidak meny...